800.00 руб

Курсовая

ВНУТРИФИРМЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПЕРСОНАЛА


Дата сдачи: Май 2021

КУРСОВАЯ РАБОТА

«Управление персоналом организации»

НА ТЕМУ: «ВНУТРИФИРМЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПЕРСОНАЛА»


СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ СИСТЕМЫ ВНУТРИФИРМЕННОГО ОБУЧЕНИЯ 5
1.1 Сущность и принципы организации системы внутрифирменного обучения персонала 5
1.2 Подходы и методы внутрифирменного обучения персонала 9
1.3. Современные методы внутрифирменного повышения квалификации персонала 14
2 АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ВНУТРИФИРМЕННОГО ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПЕРСОНАЛА (НА ПРИМЕРЕ ООО СК «Теплый Дом») 16
2.1 Общая характеристика ООО СК «Теплый Дом» 16
2.2. Анализ трудовых показателей ООО СК "Теплый Дом" 19
2.3. Анализ обучения персонала ООО СК "Теплый Дом" 21
3 РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ВНУТРИФИРМЕННОГО ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПЕРСОНАЛА ООО СК «Теплый Дом» 26
3.1 Рекомендации по организации внутрифирменного повышения квалификации персонала ООО СК «Теплый Дом» 26
3.2 Оценка эффективности мероприятий по организации 26
внутрифирменного повышения квалификации персонала ООО СК "Теплый Дом" 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31


ВВЕДЕНИЕ

Самый важный ресурс любой организации - это ее работники, потому что они производят и продвигают продукты и услуги организации.
Развитие персонала, его профессиональных и личных качеств является ключом к развитию организации, повышению эффективности работы и, конечно же, конкурентоспособности между организациями и самим рабочим классом.
Предмет исследования - методы и формы организации внутрифирменного повышения квалификации персонала.
Цель курсовой работы - совершенствовать процесс организации внутрифирменного повышения квалификации персонала.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
а)изучить теоретические основы организации системы внутрифирменного повышения квалификации персонала;
б)провести анализ организации внутрифирменного повышения квалификации персонала ООО СК «Теплый Дом»;
в)разработать рекомендации по организации внутрифирменного повышения квалификации персонала ООО СК «Теплый Дом».


ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Обучение персонала предполагает целенаправленный, организованный, систематически осуществляемый процесс овладения знаниями и умениями под руководством опытных педагогов. Цель обучения персонала состоит в том, чтобы наилучшим образом использовать навыки и мотивацию работника.
Для компании более эффективно и экономично


Список использованных источников и литературы

Учебные пособия
1. Базаров, Т.Ю. Практические навыки в управлении персоналом: учебное пособие / Т.Ю. Базаров. - М.: Юнити, 2017. - 223 c. – Текст : непосредственный.
2. Бычков, В.П. Управление персоналом: учебное пособие / В.П. Бычков, В.М. Бугаков, В.Н. Гончаров. - М.: Инфра-М, 2018. - 352 c. – Текст : непосредственный.
3. Дейнеко, А.В. Управление персоналом организации: учебник для бакалавров / А.В. Дейнеко. - М.: Дашков и К, 2015. - 288 c. – Текст : непосредственный.
4. Евтихов, О.В. Управление персоналом организации: учебное пособие / О.В. Евтихов. - М.: Инфра-М, 2017. - 128 c. – Текст : непосредственный.
5. Митрофанова, Е.А. Управление персоналом: теория и практика. Аудит, контроллинг и оценка расходов на персонал: учебно-практическое пособие / Е.А. Митрофанова. - М.: Проспект, 2015. - 91 c. – Текст : непосредственный.
6. Минева, О.К. Технологии управления персоналом: учебник / О.К. Минева, И.Н. Ахунжанова, Т.А. Мордасова . - М.: Инфра-М, 2017. - 539 c. – Текст : непосредственный.
7. Михайлина, Г.И. Управление персоналом в современных корпорациях: Учебное пособие / Г.И. Михайлина, Л.В. Матраева. - М.: Дашков и К, 2016. - 280 c. – Текст : непосредственный.
8. Руденко, А.М. Управление персоналом на промышленных предприятиях: Учебное пособие / А.М. Руденко. - Рн/Д: Феникс, 2018. - 480 c. – Текст : непосредственный.
9. Суслов, Г.В. Основы управления персоналом: Учебное пособие / Г.В. Суслов. - М.: Риор, 2018. - 240 c. – Текст : непосредственный.
Периодические издания
10. Алфтан, Т. Воздействие технологических изменений на характер и организацию подготовки работников // Человек и труд. - 2018. - № 3. – С. 106-120. – Текст : непосредственный.
11. Анисимов, С.Ю., Паволжина, А.И. Инновации в материальном стимулировании персонала организации// Кадровое дело. - 2017 - № 1(4). - С. 124-125. – Текст : непосредственный.
12. Варламова, Е. Как и зачем обучают персонал //Кадровое дело. Февраль 2010 г. № 2. С.41-47. – Текст : непосредственный.
13. Волкова, С.Н., Мясоедова М.А. Новизна в корпоративном управлении персоналом // Вестник КГСХА. – 2020. – №6. – С. 43-44. – Текст : непосредственный.
14. Верхоглазенко, В. Основные элементы формирования оплаты труда //Управление персоналом. – 2019. – №3. – С. 23-27. – Текст : непосредственный.
15. Галиуллина, В. Э. Профессиональное развитие персонала. Современные тенденции/ В.Э. Валиуллина // Молодой ученый. - 2015. - №12. - С. 193-195. – Текст : непосредственный.
16. Герасимов, М. В. Внутрифирменное обучение: теоретический аспект / М.В. Герасимов // Молодой ученый. - 2016. - №5. - С. 219-223. – Текст : непосредственный.
17. Довлекаева, А. А. Корпоративное обучение как метод повышения лояльности персонала // Молодой ученый. – 2017. – №5. – С. 154-159. – Текст : непосредственный.
18. Доля, Д.С., Тихонов Д.В. Оптимизация обучения персонала. Мотивация / Д.С. Доля, Д.В. Тихонов // Неделя науки СПБУ, 2016. - №1. - С. 185-186. – Текст : непосредственный.
19. Жадан, Л. Расходы на профессиональное обучение // Финансовая газета. – 2011. - № 31.- С. 12-16. – Текст : непосредственный.
20. Зуев, И.А. Психолого-педагогическая готовность специалистов к инновационным формам внутрифирменного повышения квалификации // Мир науки, культуры, образования. – 2020. - №5. – С. 128-130. – Текст : непосредственный.
21. Ильницкий, С. А. Стратегия обучения персонала современной организации / С.А. Ильницкий // Молодой ученый. -2018. -№3. - С. 318-323. – Текст : непосредственный.
22. Кабаева, Р.Р. Анализ системы внутрифирменного обучения персонала в организации // Педагогика и психология: перспективы развития. Сборник материалов VI Международной научно-практической конференции. – 2018. – С. 23-27. – Текст : непосредственный.
23. Квасова, Л.В., Константинова, В.В., Фалеева, Н.М. Методика оптимизации структуры и содержания дополнительного профессионального образования на внутрифирменном уровне. - Воронеж: ВГТУ, 2005. – 211 с. – Текст : непосредственный.
24. Квасова, Л.В., Константинова, В.В., Львович, И.Я. Оптимизация и принятие управленческих решений в системе повышения квалификации // Управление в социальных и экономических системах: Межвуз. сб. науч. тр. - Воронеж: ВГТУ, 2004. – 176 с. – Текст : непосредственный.
25. Квасова, Л.В., Константинова, В.В. Новые информационные технологии в системе повышения квалификации персонала // Вестник Воронежского гос. техн. ун-та. Воронеж: ВГТУ, 2006. Том 2, № 12. – С. 27-30. – Текст : непосредственный.
26. Квасова, Л.В., Константинова, В.В., Пейганович, Ю.А. Базовые принципы и требования в организации и управлении внутрифирменной системой повышения квалификации на основе комплекса процедур структурной оптимизации // Интеллектуальные информационные системы: Труды Всерос. конф. Воронеж: ВГТУ, 2005. – С. 47-50. – Текст : непосредственный.
27. Квасова, Л.В., Константинова, В.В., Фролов, В.Н. Оптимальный выбор структуры компьютерных форм обучения // Системы управления и информационные технологии: Научно-технический журнал. Воронеж: ВГТУ, 2006. № 4(26). – С. 88-91. – Текст : непосредственный.
28. Могильный, Н. К. Система обучения персонала как важный инструмент управления массами / Н.К. Могильный // Молодой ученый. - 2015. - №1. - С. 253-254. – Текст : непосредственный.
29. Монгуш, Д.О., Панасенко, Г.В. Проблемы в управлении персоналом, современные тенденции / Д.О. Монгуш, Г.В. Панасенко // Аллея науки. - 2017. - Т. 3. - № 10. - С. 217-232. – Текст : непосредственный.
30. Семочкина, Н.А. Проблемы и перспективы экономического развития и подготовки кадров для высокотехнологичных отраслей промышленности / Н.А. Семочкина // Известия Волгоградского государственного технического университета. - 2017.- № 7 (202). С. 49-53. – Текст : непосредственный.
31. Сухов, М. А. Что такое саморазвитие на предприятии?/ М.А. Сухов, О.А. Пешкова // Автоматизация и управление в технических системах. - 2016. - № 5. – С. 33-39. – Текст : непосредственный.
32. Шадрина, Т.В. Обучаем персонал – повышаем профессионализм и квалификацию // Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение. 2012. - № 2. – С. 6-10. – Текст : непосредственный.

Литература сети Интернет
33. Актуальные данные организации https://www.rusprofile.ru/id/7646833 (дата обращения 18.04.2021) – Текст : электронный.
34. Краткое описание организации в международной официальной группе СПАРК http://www.spark-interfax.ru/krasnoyarski-krai-emelyanovski-raion/ooo-teply-dom-inn-2411025245-ogrn-1152411000389-eeac3c8e291643babd49149a14813202 (дата обращения 19.04.2021) – Текст : электронный.
35. Нормазинин, С.В. Краткий сборник лучших практик подготовки кадров стран Б.РИКС / С.В. Нормазинин // Автономная некоммерческая организация «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» [Электронный ресурс] / http://asi.ru/upload/0b6/BRICS_ru_int.pdf (дата обращения 12.04.2021) – Текст : электронный.

Задать вопрос по работе