Дата сдачи: Февраль 2021

Содержание
Введение 3
1 Теоретические основы процесса подбора персонала в организации 5
1.1 Подбор и отбор персонала в условиях дефицита высококвалифицированных кадров 5
1.2 Тенденции подбора персонала в организации на современном этапе управленческого ресурсами 10
2 Анализ процесса подбора персонала в ООО «Красноярская ГЭС - инжиниринг» 18
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «Красноярская ГЭС - инжиниринг» 18
2.2 Анализ организации работы по приему персонала в ООО «Красноярская ГЭС - инжиниринг» 24
2.3 Пути совершенствования процесса подбора персонала в ООО «Красноярская ГЭС - инжиниринг» 30
Заключение 35
Библиографический список 38

Введение
В современных условиях трансформации экономики страны становится очевидным, что ее конкурентоспособность все в меньшей степени зависит от запасов полезных ископаемых, уровня расходов на заработную плату и на иные производственные факторы. Фундаментальную основу долгосрочных уникальных преимуществ в конкурентной борьбе, которые страна может получить, составляют человеческие ресурсы, т.е. люди, их трудовая мораль и стремление к достижению поставленных целей, их знания и система ценностей, их творческие и новаторские способности.

Заключение
Таким образом, на основании изученных тенденций в подборе персонала можно сделать ряд выводов:
1) В компаниях все чаще используются современные цифровые технологии, а также социальные медиа.

Библиографический список
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ [Электронный доступ]. Режим доступа: http://consultant.ru
2. Демина, Н.В. Нетрадиционные методы отбора персонала: эффективность применения в организациях [Текст]/ Н.В. Демина // Научные проблемы гуманитарных исследований. – 2020. – № 2. – С. 263-268.
3. Иванова, С. Искусство подбора персонала: как оценить человека за час [Текст] / С. Иванова. – 8-е изд., перераб. и доп. – М. : Альпина Паблишер, 2019. – 272 с.
4. Кибанов, А. Я. Управление персоналом в России: теория, отечественная и зарубежная практика [Текст]. Кн. 2 : монография / А.Я. Кибанов и др. ; под ред. А.Я. Кибанова. – М. : ИНФРА-М, 2018. – 283 с.
5. Коноплина, Ю. С. Производительность труда в условиях информационной экономики [Текст] / Ю.С. Коноплина // Балтийский экономический журнал. – 2017. – № 4 (20). – С. 50-60.
6. Коноплина, Ю. С. Перспективы повышения производительности труда в экономике агропромышленного комплекса [Текст] / Ю. С. Коноплина // Известия КГТУ. – 2018. – № 51. – С. 183-190.
7. Коноплина, Ю. С. Влияние социального страхования на воспроизводство трудовых ресурсов [Текст] / Ю. С. Коноплина // Балтийский экономический журнал. – 2018. – № 3 (23). – С. 33-40.
8. Коноплина, Ю. С. Факторы повышения производительности труда в экономике [Текст] / Ю. С. Коноплина // Балтийский экономический журнал. – 2019. – № 1 (25). – С. 33-40.
9. Красникова, Я.В. Подбор персонала: современные технологии поиска и отбора персонала [Текст] / Я. В. Красникова // Профессиональная ориентация. - 2018. - № 2. - С. 27.
10. Кузяшев, А.Н., Утяшев А.Т. Методы подбора персонала в организации: проблемы и пути их решения [Текст] / А.Н. Кузяшев, А.Т. Утяшев // Экономика и бизнес: теория и практика. – 2019. - №11-2 (57). – С. 42-45.
11. Кулькова М.В. Совершенствование организации работы по приёму кадров в ООО «Красноярская ГЭС - инжиниринг» // Human Progress. 2019. Том 5, Вып. 3. – С. 3.
12. Малый, Н.Г. Тенденции подбора персонала в организации на современном этапе управления человеческими ресурсами: региональные аспекты [Текст] / Н.Г. Малый // Экономика: вчера, сегодня, завтра. - 2019. - Том 9. - № 10B. - С. 785-795.
13. Общая характеристика ООО «Красноярская ГЭС – инжиниринг» [Электронный доступ]. Режим доступа: https://www.rusprofile.ru/id/73649
14. Официальный сайт ООО «Красноярская ГЭС – инжиниринг» [Электронный доступ]. Режим доступа: http://www.gesing.ru/index.php?page= news&y=2009&pg=3
15. Саванович, С. Сравнительный анализ результативности использования традиционных и инновационных методов обучения персонала организации [Текст] / С. Саванович, А. Герасимова // Известия БГАРФ. – 2019. – № 1 (31). – С. 54-68.
16. Самыгин, С. И. Менеджмент персонала [Текст] / С. И. Самыгин, Л. Д. Столяренко. – Ростов н/Д : Феникс, 2020. – 512 с.
17. Симонян, П.Ю. Основополагающие принципы отбора и подбора персонала [Текст] / П.Ю. Симонян // Кадровик. - 2017. - № 1. - С. 67-74.
18. Ситдикова, А.Р. Сущность и роль подбора качественного персонала предприятия [Текст] / А.Р. Ситдикова // Вектор экономики. – 2019. - №3 (13). – С. 89.
19. Титова, С.В.; Медведева, Л.А. Подходы к пониманию сущности подбора, отбора и найма персонала [Текст] / С.В. Титова, Л.А. Медведева // Наука Красноярья. – 2017. - Т. 6. - № 1-2. - С. 302-308.