Дата сдачи: Январь 1970

План:

Введение……………………………………………………………………………...3

Управление в корпорации…………………………………………………………...4

Заключение………………………………………………………………………….13

Задача ……………………………………………………………………………….14

Список литературы…………………………………………………………………16

Введение

 

В настоящее время все чаще в повседневной жизни используется такое понятие, как "корпорация", которое определяется как (от лат. corporatio– объединение) – совокупность лиц, объединившихся для достижения общих целей, осуществления совместной деятельности и образующих самостоятельный субъект права – юридическое лицо.

В современных условиях совершенствование корпоративного управления стало одним из решающих факторов социально-экономического развития России.

Надлежащий режим корпоративного управления способствует эффективному использованию корпорацией своего капитала, подотчетности органов ее управления, как самой компании, так и ее акционерам. Все это помогает добиться того, чтобы корпорации действовали на благо всего общества, способствует поддержке доверия инвесторов (как иностранных, так и отечественных), привлечению долгосрочных капиталов.

Исходя из вышесказанного, определяется актуальность темы данной контрольной работы – «Управление в корпорации».

Для достижения указанной цели будет решён комплекс исследовательских задач: раскрыто понятие управление в корпорации (корпоративное управление), рассмотрены общие аспекты и принципы управления в корпорации. 

Заключение

В заключении хотелось бы сказать, что тема управления в корпорации является достаточно актуальной как совокупность экономических и административных механизмов, с помощью которых реализуются права акционерной собственности и формируется структура корпоративного контроля, в то же время как система взаимодействий между руководством компании, ее советом директоров, акционерами и другими заинтересованными лицами для реализации их интересов.

Корпорация представляет собой определенную организованную систему, элементом которой выступает управление. Его суть – воздействие на корпорацию как систему общественных отношений (организованную систему) с целью их упорядочения, сохранения их специфики.
Корпоративное управление является сознательным управлением, которое осуществляется специально формируемыми в корпорации органами. Более того, органы корпорации образуются в порядке, определенном законодательством, и законодательство определяет разграничение компетенции между этими органами. Поэтому корпоративное управление – это, прежде всего управление, осуществляемое на основании закона и принятых в соответствии с законом внутренних документов корпорации.

Актуальность рассматриваемой темы также обусловлена тем, что надлежащий режим корпоративного управления способствует эффективному использованию корпорацией своего капитала, подотчетности органов ее управления, как самой компании, так и ее акционерам. Все это помогает добиться того, чтобы корпорации действовали на благо всего общества, способствует поддержке доверия инвесторов (как иностранных, так и отечественных), привлечению долгосрочных капиталов.

Задача: Учредитель общества с ограниченной ответственностью (далее — ООО) обратился в арбитражный суд с заявлением о признании недействительным решения Инспекции об отказе в государственной регистрации юридического лица.

Инспекция иск не признала, так как считает свой отказ в государственной регистрации ООО правомерным, поскольку в заявлении о государственной регистрации при создании юридического лица в качестве его местонахождения указан домашний адрес директора.

Какое решение должен вынести арбитражный суд?

Список литературы:

 

1. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 №51-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.1994) (ред. от 05.05.2014).

2. Федеральный закон от 26.12.1995 №208-ФЗ (ред. от 21.07.2014) «Об акционерных обществах» (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2011).

3. Федеральный закон от 08.02.1998 №14-ФЗ (ред. от 05.05.2014) "Об обществах с ограниченной ответственностью".

4. Федеральный закон от 08.08.2001 N 129-ФЗ (ред. от 21.07.2014) "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" (с изм. и доп., вступ. в силу с 30.09.2014).

5. Принципы корпоративного управления ОЭСР, подписанном министрами на заседании Совета ОЭСР на уровне министров 26-27 мая 1999 г.

6. Распоряжение ФКЦБ РФ от 04.04.2002 №421/р "О рекомендации к применению Кодекса корпоративного поведения" (вместе с "Кодексом корпоративного поведения" от 05.04.2002).

7. Корпоративное право: Учебник для студентов вузов, обучающихся по направлению "Юриспруденция" (отв. ред. И.С. Шиткина) ("ВолтерсКлувер", 2007).

8. Корпоративное право: Курс лекций (Кирилловых А.А.) ("Юстицинформ", 2009).